【专业赋能】床边有专业，心中无焦虑——医疗护理员团队入驻我院

    为满足患者多样化、多层次的健康服务需求，我院近日引入泰心康护健康管理有限公司和成都金夏为你健康管理有限公司的专业医疗护理员团队，进一步提升护理服务水平。3月12日，我院护理部在门诊综合楼2楼党建会议室召开医疗护理员入驻病区工作布置会，党委委员、副院长卓家铭，泰心康护健康管理有限公司熊文山经理，成都金夏为你健康管理有限公司陆莉经理，相关职能科室负责人及全院病区护士长等40余人参会。

    会议围绕医疗护理员在入驻病区后的工作运行、人员配置、管理模式、工作制度和流程、考核机制、质量保障等方面进行了深入探讨和详细部署。

    泰心康护健康品控部经理王赫男及成都金夏经理陆莉详细介绍了企业服务模式及进驻计划，并与护士长们就实际工作中存在难点及具体做展开了讨论。医院感染管理科主任吴银德提出一系列要求，以确保医院感染防控措施的有效落实，保障患者的医疗安全和医院的整体服务质量。

    护理部副主任谭凤对医疗护理员提出几点期望：树立责任意识，以高度的责任感和使命感投入工作；提升专业技能，积极参与培训，熟练掌握护理操作技能；注重团队协作，与护士团队紧密配合。

    为确保医疗护理员进驻医院工作顺利开展，卓家铭提出以下几点希望和要求：一是护理员公司需加强护理员队伍管理，提供专业化服务。二是护理部要完善管理制度，强化监督指导。三是各科室要积极配合，共同提升护理质量。

    卓家铭指出，医疗护理员入驻是医院的一项创新举措，旨在提升患者生活护理质量和就医满意度。作为合浦县第一家引进医疗护理员的医院，这一举措将为医院的发展注入新的活力，为人民群众健康保驾护航。（文/曾传春 护理部）